[팩트체크] 실업급여 받으며 배민·쿠팡 배달 가능하다?

[아이뉴스24 윤지혜 기자] "실업급여 받으면서 배달의민족, 쿠팡이츠 배달할 수 있나요?"

신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)으로 배달앱 시장이 크게 성장하며 배민커넥트, 쿠팡이츠 배달파트너 등 '단기 계약 근로자'를 지칭하는 '긱 워커'가 급격히 증가하고 있다.

실제 지난해 배민커넥트 누적 등록 인원은 5만명으로, 2019년 1만1천명 대비 5배로 늘었다. 쿠팡이츠는 배달파트너 수를 공개하지 않지만, 배달파트너 지원센터인 카카오톡 채널 구독자 수는 지난해 8월 말 4만명에서 현재 13만5천명으로 3배 이상 증가했다.

배민과 쿠팡 모두 만 19세 이상 성인이라면 누구나 원하는 날짜와 시간에 배달 아르바이트를 할 수 있어 이른바 '투잡' 직장인부터 취업준비생까지 다양한 사람들이 뛰어 들고 있다. 그러다 보니 온라인 커뮤니티엔 실업급여를 받으면서도 배달원으로 일할 수 있는지에 대한 문의가 잇따른다.

이에 대해 배민과 쿠팡은 각 배달원의 실업급여 수급 여부를 확인할 수 없어 고용노동부에 직접 문의해야 한다고 안내하는 등 명확한 답을 내려주지 않고 있다.

◆고용노동부 "아르바이트 한 날, 구직급여 제공 안 돼"

질문의 핵심은 '플랫폼 노동=취업' 공식이 성립하는지 여부다. 플랫폼 노동자는 개인 사업자 신분으로, 근로기준법상 근로자가 아니어서 고용보험 사각지대에 놓여있다. 이 때문에 플랫폼 노동을 취업으로 간주해야 할지 의견이 분분하다.

이에 대해 고용노동부는 배민·쿠팡에서 배달하고 일정 금액 이상의 임금을 받으면 구직급여를 받을 수 없다는 입장이다. 다만, 구직급여 전체를 못 받는 게 아니라 일한 날에 해당하는 구직급여만 제공되지 않는다.

이를 이해하기 위해선 실업급여의 개념과 원리를 살펴야 한다. 실업급여는 크게 구직급여와 취업촉진수당으로 나뉜다. 일상에서 흔히 말하는 실업급여는 실업 상태에서 구직 활동을 하거나 직업 훈련을 받는 대가로 지급되는 구직급여를 뜻한다.

구직급여는 하루 단위로 제공된다. 수급자가 4주 간격으로 재취업 활동을 신고하고 실업 인정을 받으면, 고용노동부는 6만6천~6만120원의 1일 구직급여에 실업인정일 수를 곱해 월 최대 198만원을 지급하는 구조다.

고용보험법 제47조에 따르면 수급자는 취업 사실을 직업안정기관의 장에게 신고해야 한다. 그러면 고용노동부는 취업한 날을 실업인정일에서 제외하고 나머지에 해당하는 구직급여를 제공한다. 예컨대 열흘 동안 단기 취직했다면 20일간 6만6천원씩 총 132만원을 받는 셈이다.

◆"근로 제공하면 취업 인정…플랫폼 노동도 포함"

그렇다면 이때 '취업' 개념에 플랫폼 노동도 포함될까?

고용보험법 시행규칙 제92조에 따르면 ▲한 달간 근로시간이 60시간 이상 또는 한 주간 15시간 이상으로 정하고 취직하는 경우 ▲3개월 이상 일하는 경우 ▲한 달 미만의 일용근로자로 취직하는 경우 ▲아르바이트 등으로 1일 구직급여 이상의 소득을 얻은 경우 ▲가업에 종사하거나 다른 사업에 참여해 상시 취직이 곤란한 경우 ▲사업자 등록을 하는 경우 ▲그 밖에 사회 통념상 취업을 했다고 인정되는 경우에 취업으로 인정한다.

사실상 배민·쿠팡 배달뿐 아니라 일일 아르바이트까지 모두 신고해야 하는 셈이다. 이를 어기면 부정수급으로 간주해 해당 실업인정 기간 또는 남은 기간의 구직급여를 받지 못할 수 있다. 최악의 경우에는 지급받은 구직급여를 반환해야 할 가능성도 있다.

고용노동부 관계자는 "서구사회에선 소득을 기준으로 취업 여부를 판단하지만, 우리나라는 근로를 제공하면 취업한 것으로 본다"며 "대리운전 등 플랫폼 노동을 취업으로 간주해 구직급여 대신 일찍 취업한 사람에게 제공되는 조기재취업수당을 지급하는 사례도 있다"고 말했다.

다만, 근무 기간이나 급여 수준에 따라 배민·쿠팡에서 일한 날에도 구직급여가 제공될 수 있다.

고용노동부 관계자는 "소득이 1일 구직급여 기준 이하면 구직급여를 지급하고 있다"라며 "최근 고용 형태가 다양해져 사안마다 판단해야 하는 만큼, 근로 여부를 고용센터에 정확히 알리는 게 중요하다"라고 말했다.

즉, 고용보험법에 따라 실업 상태에서 배민·쿠팡 배달을 했다면 반드시 고용노동부에 신고해야 하며, 이 경우 1일 구직급여를 받지 못할 가능성이 크다. 그러나 급여가 미미한 수준이라면 구직급여가 제공될 수는 있으나 이를 권하지는 않는다는게 업계 판단이다.